文化是企业的精神和灵魂。新余国信担保公司积极推进企业文化建设，始终牢记服务中小微企业和“三农”为发展使命，大力弘扬“敬业、严谨、专注、清廉”核心价值观，积极践行“诚信、稳健、高效、创新”经营理念，以文化引领企业高质量发展。近日，该公司《企业文化手册》正式发布。

《企业文化手册》以图文并茂的形式策划制作，包括发展篇、理念篇、业务篇、文化篇、和谐篇、形象篇共6个篇章，分别对公司发展历程、管理理念、业务拓展、党的建设、社会责任、企业形象等做出详细阐述，旨在引领全体干部职工认真学习，深刻感悟，在实践锻炼中完善自我，成就自我，在助力企业高质量跨越式发展中肩负更多责任使命，彰显强大文化力量。至此，新余国信担保公司已形成“三手册五汇编”，即《企业文化手册》《内部控制手册》《廉能风险防控手册》和《规章制度汇编》《党内法规汇编》《政策法规汇编》（国有企业管理篇、行业篇、业务篇），企业制度化、规范化、标准化运营管理水平提档升级。

据悉，新余国信担保公司成立于2000年7月，2014年转企改制为政府性担保公司，系全国中小企业信用担保体系建设单位、全国政府性融资担保数字化平台首批开发试点单位。公司累计为6500余户企业提供融资担保额突破350亿元，受保企业每年上缴税收近19亿元，安置就业5万多人，融资担保经济发展“助推器”动能得到高效释放。作为市级龙头担保机构，公司全面构建全市政府性融资担保体系，持续对各县区融资担保机构进行业务指导和规范引领，全市融资担保服务实体经济水平显著提升。

近年来，新余国信担保公司干部职工在企业文化的感召下，推动现代企业管理持之以恒，亮点纷呈。“红飘带·连心桥”党建品牌、“四优惠企·担保利民”业务品牌打造见行见效；档案规范化管理、平衡计分卡绩效考核、8S现场管理有声有色；书香国信建设成效凸显，现有45名干部职工中，具有本科、研究生学历人员占比95%，具备高级会计师、高级经济师、中级统计师等专业技术人员占比72%，公司品牌价值创造和队伍能力提升进入新境界。2023年，公司被列为新余市社会科学知识普及示范基地。

文化建设，贵在提神鼓劲。新余国信担保公司将持续践行社会主义核心价值观，引领干部职工爱岗敬业，干事创业，廉洁从业，坚定理想信念，坚守文化阵地，丰盈精神家园，协同构建企业文化建设新高地，全力打造让企业更满意、让银行更信赖、让政府更放心的专业融资担保机构，矢志不渝地服务地方经济社会发展。（廖淑艳 供稿）