为优化营商环境，创新劳动用工管理模式并提升劳动合同管理服务水平。近段时间，万载县人社局针对企业需要开展电子劳动合同推广活动，直接上门为企业指导关于电子劳动合同订立要求及操作方法。

电子劳动合同是指用人单位与劳动者按照相关法律法规规定，经协商一致，以可视为书面形式的数据文本为载体，使用可靠的电子签名订立的劳动合同。推行电子劳动合同有利于建立诚信守法用工环境，降低企业运行和员工管理成本，提高劳动合同档案管理效率，降低劳动合同签订过程中的安全风险。

截至6月底，宜春市万载县人社局共计帮助77家企业签订电子劳动合同840余份，为该县建设“经济强县、特色名县”做出了积极贡献。（龙俊）